{"id":20506,"date":"2016-05-03T10:30:00","date_gmt":"2016-05-03T08:30:00","guid":{"rendered":"https://beheer.vsk.nl/logistiek/uncategorised/duitse-medewerkers-amazon-staken-weer/"},"modified":"2016-05-03T10:30:00","modified_gmt":"2016-05-03T08:30:00","slug":"duitse-medewerkers-amazon-staken-weer","status":"publish","type":"post","link":"https://www.loginext.nl/artikelen/duitse-medewerkers-amazon-staken-weer","title":{"rendered":"Duitse medewerkers Amazon staken weer"},"content":{"rendered":"<div class=\"post-body\">\n<p><strong>Werknemers van Duitse distributiecentra van Amazon staken<br />\nwederom voor betere arbeidsomstandigheden. Het gaat om de distributiecentra in<br />\nLeipzig, Bad Hersfeld, Rheinberg, Werne en Koblenz. De staking begon gisteren<br />\nen duurt tot vandaag einde dag.&nbsp;<br />\n\t</strong>\n</p>\n<p><strong>Hoger uurloon, betere arbeidsomstandigheden </strong><br />\n\tDe Duitse vakbond Verdi pleit voor betere arbeidsomstandigheden. Niet alleen<br />\nvoor de logistiek medewerkers in Duitsland, maar ook in Polen. Zo’n zestig werknemers<br />\nvan Amazon zijn onderweg naar Wroclaw, Polen om daar te pleiten voor betere<br />\ntarieven. Het uurloon zou in Polen slechts 3,50 euro bedragen. &#8220;De medewerkers<br />\nvan Amazon organiseren zich over de grenzen heen om zo samen te vechten voor hun doelen:<br />\neen leefbaar loon, goede arbeidsomstandigheden en respect voor de werknemers in<br />\nde vorm van collectieve overeenkomsten&#8221;, schrijft&nbsp;de&nbsp;vakbond.&nbsp;De staking volgt kort<br />\nnadat Amazon aankondigde dat het de fulfilment vaker in Oost-Europa wil gaan<br />\nverzorgen, om zo de druk op Duitsland te verlichten. Volgens de vakbond is dit<br />\ndaardoor een zeer geschikte periode om in Duitsland en in Polen te staken.\n</p>\n<p><strong>Jarenlange strijd tegen Amazon </strong><br />\n\tHet is niet de eerste keer dat Duitse werknemers van Amazon hun werk<br />\nneerleggen. Vakbond Verdi eist al meerdere jaren een hoger uurloon en betere<br />\narbeidsomstandigheden. In het najaar van 2015 werd er door de vakbond een<br />\nzesdaagse staking georganiseerd, waar 2100 werknemers aan deelnamen. Amazon<br />\nleek niet onder de indruk en gaf&nbsp;dan ook niet toe.&nbsp;Reden<br />\nzou zijn dat maar een klein deel van de werknemers meedeed. Amazon heeft zo’n<br />\n10.000 medewerkers in Duitsland.\n</p>\n<p><em>Redactie LogistiekProfs</p>\n<p></em>\n</p>\n<div style=\"background-color: #ec6566;padding-left: 20px;padding-right: 20px;padding-top: 20px;padding-bottom: 10px\">\n<p style=\"background-color: #ec6566;color: #ffffff\">\n <strong>Blijf altijd op de hoogte</strong><br />\n Meld jezelf aan voor de nieuwsbrief en ontvang het laatste nieuws, trends, innovaties en ontwikkelingen uit de branche.\n </p>\n<p class=\"form__field-wrapper\">\n<p> <button type=\"submit\" class=\"button\"><span class=\"icon-right-open-big\"></span></button>\n </p>\n</div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>​Werknemers van Duitse distributiecentra van Amazon staken wederom voor betere arbeidsomstandigheden. Het gaat om de distributiecentra in Leipzig, Bad Hersfeld, Rheinberg, Werne en Koblenz. De staking begon gisteren en duurt tot vandaag einde dag.</p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":20507,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[292],"tags":[],"jb_event":[],"netwerk":[],"jb_type":[],"class_list":["post-20506","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-material-handling"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts/20506","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts"}],"about":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/types/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/users/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/comments?post=20506"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts/20506/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/media/20507"}],"wp:attachment":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/media?parent=20506"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/categories?post=20506"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/tags?post=20506"},{"taxonomy":"jb_event","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/jb_event?post=20506"},{"taxonomy":"netwerk","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/netwerk?post=20506"},{"taxonomy":"jb_type","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/jb_type?post=20506"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https://api.w.org/{rel}","templated":true}]}}