{"id":21972,"date":"2017-06-27T16:45:00","date_gmt":"2017-06-27T14:45:00","guid":{"rendered":"https://beheer.vsk.nl/logistiek/uncategorised/cao-ah-logistics-is-definitief/"},"modified":"2017-06-27T16:45:00","modified_gmt":"2017-06-27T14:45:00","slug":"cao-ah-logistics-is-definitief","status":"publish","type":"post","link":"https://www.loginext.nl/artikelen/cao-ah-logistics-is-definitief","title":{"rendered":"Cao AH Logistics is definitief"},"content":{"rendered":"<div class=\"post-body\">\n<p><strong>Ook de leden van vakbond CNV hebben ingestemd met het nieuwe cao-voorstel voor het logistieke personeel van Albert Heijn. De nieuwe cao belooft de 4.500 medewerkers onder meer&nbsp;een loonsverhoging van 3,5 procent over twee jaar.&nbsp;</strong></p>\n<p>Vorige week kwamen de vakbond en Albert Heijn al tot een <a href=\"https://www.logistiekprofs.nl/nieuws/akkoord-nieuw-cao-albert-heijn-logistics-nabij\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">overeenkomst</a>. Alleen de leden van CNV Vakmensen moesten hun stem nog uitbrengen.&nbsp;De cao gaat direct in en geldt ook voor de medewerkers die geen lid zijn van een vakbond. Naast de loonsverhoging krijgen 150 uitzendkrachten een vierjarig contract met opleidingsbudget.&nbsp;Vooral het vierjarige contract is winst voor CNV.&nbsp;De vakbond zette bij de&nbsp;onderhandelingen stevig in op werkzekerheid.</p>\n<p> De loonsverhoging die in de cao is afgesproken is volgens CNV wel een &#8216;tegenvaller&#8217;. De vakbond had tijdens de onderhandelingen hoger ingezet. Mede om&nbsp;die reden heeft collega-vakbond FNV&nbsp;het akkoord niet getekend. FNV zou ook ontevreden zijn om enkele cao-bepalingen. De supermarktketen hoopt dat FNV zich alsnog achter het akkoord schaart, maar geeft aan dat er geen gesprekken meer lopen.&nbsp;</p>\n<p><em>Redactie LogistiekProfs</em></p>\n<p></p>\n</div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>​Ook de leden van vakbond CNV hebben ingestemd met het nieuwe cao-voorstel voor het logistieke personeel van Albert Heijn. De nieuwe cao belooft de 4.500 medewerkers een loonsverhoging van 3,5 procent over twee jaar.</p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":21973,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[292],"tags":[],"jb_event":[],"netwerk":[],"jb_type":[],"class_list":["post-21972","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-material-handling"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts/21972","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts"}],"about":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/types/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/users/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/comments?post=21972"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/posts/21972/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/media/21973"}],"wp:attachment":[{"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/media?parent=21972"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/categories?post=21972"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/tags?post=21972"},{"taxonomy":"jb_event","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/jb_event?post=21972"},{"taxonomy":"netwerk","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/netwerk?post=21972"},{"taxonomy":"jb_type","embeddable":true,"href":"https://www.loginext.nl/en/wp-json/wp/v2/jb_type?post=21972"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https://api.w.org/{rel}","templated":true}]}}